“三点聚力” 创新工会工作

      加强职能建设，创新基层活动，是工会工作持续发展的原动力。近年来，吕梁分行工会坚持将“用情关爱，用心工作，和谐发展”作为新时期工会工作的总目标，通过组织建家，夯实基础，组织竞赛，抓出实效，组织文艺，有声有色，努力营造我行温馨和谐、激情飞扬的良好氛围，引领广大职工为工行发展再立新功。

    一、用“情”关爱员工

    吕梁分行在为员工办实事、鼓实劲、出实效上狠下功夫。首先，建立图书室、台球、乒乓球、跑步机等娱乐、健身等项目的职工之家，丰富员工业余文化生活，其次，改善员工食堂和餐厅环境，提升员工福利水平。同时，持续开展全体职工身体普检和妇检工作，并通过完善“帮扶”流程，制定科学认定机制，努力做好“送温暖，献爱心”活动，妥善解决困难职工生活，解决和化解各类矛盾。

    二、用“心”拉近距离

    全面开展领导班子进网点、下基层活动，对一线问题进行集中调研，对风险隐患深入排查，为员工作表率，强典范。同时，注重把脉一线员工思想，通过召开员工座谈会和职工代表大会，引导员工针对福利待遇、职业发展规划、产品推介、制度建设、新老业务的巩固和发展等方面献计献策、提合理化建议，为党委决策提供参考，确保以全行业务的长足发展实现企业盈利与员工收入提高的双赢。

    三、用“和”彰显文明

    围绕中心工作，在大型节假日来临之际，吕梁分行工会积极组织开展群众性的文体娱乐活动和业务技能比赛，如绘画、摄影、棋类和劳动竞赛、技术比武等活动，促进全行员工增进情感，凝聚合力，时刻保持蓬勃向上、奋发有为的精神状态，另外，通过在活动开展过程中及时反馈动态，对亮点工作及时总结，对工作中出现的问题及时调研，确保活动有特色，有实效。

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