真功夫受阻家族内乱IPO 今日资本现人员管理短缺

　　真功夫家族内乱晋级，董事长蔡达标被警方带走，潘宇海代为掌管工作，而蔡达标之女蔡慧亭则在微博上公开“申述”，恳求其舅潘宇海不要 “赶尽杀绝”；而与真功夫有着共同投资者——今日投资的赶集网也不安定，继三名高管离任后，赶集网总裁杨浩然又于3月22日卷入离婚财富纠葛，与昔日创业 的结发妻子分裂并对簿公堂。

　　近期一系列的家族企业内乱事情，将有“风投女杀手”之称的今日资本掌门人徐新推向了风口浪尖。本网记者连续两日拨打徐新手机，均处于关机状态。3月23日下午，徐新助手马凌则通知记者，徐新此刻正在某公司失职调查。

　　祸起“去家族化”变革？

　　一位接近徐新的南京风投人士通知本网，真功夫蔡达标出事，标志着徐新自2007年入主真功夫后所作种种“去家族化”的努力，宣布失败。

　 　2006年，真功夫开创人之一的蔡达标与同为开创人的潘敏峰协议离婚，拿下后者25%的股权，一年后，今日资本的徐新联手联动投资共同斥资3亿元投入真 功夫，拿下3%的股权。今日资本当初的方案是培植真功夫在两三年后上市，并联手蔡达标对真功夫停止了一系列的“去家族化”变革。

　　与蔡达 标一道被警方带走的真功夫首席财务官洪人刚，便是蔡达标引入的职业经理人之一，在2010年上半年，洪人刚公开供认，真功夫基层员工流失率高达 40%-50%。由此，在今日资本的支持下，真功夫于2010年4月在广州创建米饭大学，由洪人刚出任首任校长，据规划，真功夫拟在5年内培训至少 3000名管理人才，并将每年投入3000万-4000万元，树立人才开展体系。

　　上述风投人士通知记者，“作为风投机构，是逐利的，一 切追求利益最大化，普通来说，假如所投的家族企业呈现内部纷争，且难以调和，风投机构会有倾向性的站在一方，至于如何选择，那并不是凭交情，而是看重能 力，谁才能强，风投机构就培植谁，至于所培植对象的道德，关于风投机构而言，则能够疏忽不计。”该风投人士评价称，蔡达标与蔡敏峰离婚后，今日资本培植的 对象是蔡达标派系，而非潘敏峰及其弟潘宇海派系。

　　真功夫旗下某子公司一位管理人员通知本网，当初蔡达标拿到其妻25%股权的筹码是，蔡 达标将儿子的抚育权交由潘敏峰。但这一说法，记者并未获蔡达标、潘敏峰双方人士证明。该内部人士还通知记者，致使潘宇海和蔡达标全面翻脸至无余地可盘旋 的，并不是公司的股权之争，而是蔡达标派系与今日资本联手推进的“去家族化”变革过程中，潘宇海派系的“被架空”。

　　在从麦当劳、肯德基等知名餐饮连锁企业挖来多名职业经理人后，真功夫原管理层的中高层被相继解雇，其中，以潘宇海的“嫡系”为主。而职业经理人的引进，根本都是蔡达标与今日资本协商引进的。

　　今日资本的短板？

　 　据记者理解，早在2005年，徐新就与蔡达标初次会面，并对蔡、潘均等的股权构造，表示了本人的忧心。不过，真功夫当时顺利地从银行取得贷款，并依赖自 有资金的积聚得以扩张，故此，蔡达标并没有在第一时间引入徐新的资金，当时，徐新的东家是霸菱投资。直到2006年和蔡达标与潘敏峰离婚后，今日资本才进 驻。

　　一个值得留意的细节是，2009年期间，蔡达标曾向银行申请了一笔1亿元的无抵押贷款，但潘宇海却向银行声称，“两大股东有矛盾，贷款有风险。”银行一度不敢放贷，最终在今日资本和联动投资的结合担保下，1亿元刚才“放行”。

　 　2010年4月，在洪人刚宣布真功夫员工流失率达40%-50%，并任米饭大学校长后，潘氏家族开端“反攻”。同月，潘宇海之兄潘国良拿着潘宇海的委任 状赴公司任职副总经理，但遭蔡达标方面分歧回绝，双方对峙达5个小时，期间还发作了肢体抵触。尔后，潘氏家族动用法律手腕，上告法院请求查账。至上周四， 蔡达标、洪人刚等被警方带走。

　　虽然潘宇海在接通本网电话时礼貌地表示，他近期都不会承受媒体采访，但在公司内部，潘宇海却声称，在蔡达标无能实行董事长之际，由他代为掌管工作。

　　上述接近徐新的风投人士说，“家族矛盾障碍企业开展以至上市的大道理，徐新不是不懂，她也停止了种种努力，但从目前的态势上看，潘宇海的还击，有可能让徐新功败垂成。”

　 　该人士还表示，在标的企业的人员管理上，今日资本不断是短板。真功夫离婚风云是一例，赶集网离婚风云又是一例。而此前，今日资本徐新还投过中华英才网， 但今日资本入主后，这个专做人才招聘、管理的网站不断以来惨淡运营，员工活动频繁，最终今日资本将中华英才网连同多年积聚下来的人才数据库一并卖给了美国 一家网站。曾被徐新高度看好的中华英才网前任总裁张建国，现今已在公众视野中消逝。

　　真功夫家族战争的晋级，是徐新不愿看见的，也是徐新 不曾意料到的。2009年11月上旬，徐新在南京列席第十一界中国连锁业年会、批发CEO峰会时曾以投资真功夫为豪，她在公开发言时宣称，“今日资本曾成 功投资娃哈哈、京东商城、真功夫等企业，使之开展壮大成为各自行业翘楚。”