雷士的水与火-2
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吴长江辞职后，施耐德高管张开鹏接任CEO 一职，施耐德中国总裁朱海任危机管理小组组长。6月5日起，施耐德便以让雷士实现规范化管理、实现由人治转向法治为名，在财务、生产控制系统中“安排人手”。 “我和朱海说，你做这些也没错，但第一，时间点不对，我离开只是一个偶然；第二，下的药过猛，我一走你就派高管进来，审计查账，在会上批评‘人治’。雷士能做到今天，超越了许多世界知名公司，如果这是人治，那也是非常伟大的人治。朱海也承认。” 雷士员工在现任CEO 张开鹏的办公室门口挂上“施耐德滚蛋”的条幅，并写下“敦促书”，强烈要求张开鹏离开雷士。受到同等“待遇”的还有施耐德委派的雷士副总裁李瑞，他也在办公室遭到了雷士员工的围堵。 经销商则扬言要和雷士停止合作，在惠州自立门户，成立新品牌。 最新的消息是，雷士的50多家供应商中，有40家左右提出“断供”，明确表示结清货款，停止合作。雷士惠州工厂现已进入半停工状态。 这对雷士的正常运转无疑是致命打击。正常情况下，雷士需要重新寻找供应商，从考察工厂到选型、多项测试，没有两三个月时间根本无法完成。
在董事会看来，供应链告急，雷士濒临瘫痪，即便不是吴长江主使，也必定获得了吴本人的默许。 而吴长江被抓住的“小辫子”，还是在“重庆”。 去年年初，重庆市南岸区招商引资，吴长江在董事会上提议将总部从惠州搬到重庆，遭到否决。 董事会只同意雷士在重庆成立销售公司，投资额度两亿元。但重庆开出的条件是，必须投资10亿元，才能给予税收等诸多优惠政策。 “政府说，你们买块地，建总部大楼也算投资。我不想违背董事会的规定，也想满足重庆的要求。如果整个事情说我有错，那就是错在我以为董事会不会再给8个亿了，就自行找了个第三方公司，投资8个亿在重庆建了总部大楼。” 今年春节过后，吴长江启动了搬迁行动。 董事会非常不满。“你回家时发现家不见了，这就像你家人在没跟你商量的情况下搬走了。”阎焱说，迄今为止，吴长江仍不愿意将他与重庆的合同交给董事会。 据调查，雷士总部搬迁换来的南岸区总部大楼地块所有者为香港无极照明。工商资料显示，香港无极照明公司注册于2009年，股本7亿港元，吴长江之妻吴恋为董事。2010年10月，吴恋辞任董事，几经辗转，无极照明所有权现已转到一个名为邓文杰的人手中。 吴氏夫妇在重庆还有更多乾坤。2009年11月，吴恋与人合伙，在万州区注册了重庆雷士房地产开发有限公司，在万州拿了两块地，紧靠万州区行政中心，共200多亩。 雷士董事会设立的调查小组称 ，由于雷士在重庆万州设立生产基地，吴长江获得一个在万州开发房地产的优惠机会，吴长江将此机会介绍给了雷士房地产开发有限公司，该公司与雷士照明毫无关联，但是吴长江妻子曾是该公司股东。董事会说，“本公司不应当接受这一机会去开发万州房地产。” 一个月前，吴长江说，“谁想赶走我都不可能！”但现在，董事会的大门已经向他关闭，他只有以大股东身份，召开特别董事会，这是最后的一线希望。 “董事会的公告，完全是睁眼说瞎话！那个调查小组受阎焱的操控，哪有什么公信力？”吴长江说，近期，他将召开特别股东大会，重新投票改组董事会。 他有多大胜算呢？目前，赛富、施耐德和高盛等基金的持股比例高达43%，而吴长江只有不到19%。 “哪怕只有5%的股份，我也不怕！”吴长江说，全世界的人都知道，只有他能把雷士做好，“让雷士股东来投票，决定我是否回来，包括中小股东。如果股东用脚投票，都不让我回来。那我会遵守游戏规则，退出。”
沉思片刻后，他说，自己输得起放得下，“大不了一无所有。我刚来惠州的时候，也什么都没有。” |
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